От PO до директора департамента в большой корпорации — личный опыт. Навыки, управление людьми, управление собой и своей энергией

Обсудим, как вырасти от РО до директора департамента и как при этом меняется работа (и жизнь) менеджера продуктов. Поговорим о необходимых Hard и Soft Skills, а также о работе над собой.

  • Как изменилась работа менеджеров продуктов в 2020 году?
  • Почему стало больше фокуса на бизнесе?
  • В чем особенности продуктового менеджмента в большой корпорации?
  • Какие ментальные модели и навыки развивать, чтобы вырасти от продакта до CPO?
  • Как менеджеру продуктов работать над собой, чтобы вырасти?
Кирилл Гурбанов
Директор департамента цифрового банкинга, МТС Финтех


10 лет продуктового опыта в стартапах и корпорациях, запускал свои компании: несколько провалов и один exit.

В «МТС Банк» отвечаю за цифровые платформы: онлайн-банкинг для физических и юридических лиц, сайт.

До этого отвечал за мобильные приложения для юрлиц в Сбере (Сбербанк-Бизнес Онлайн), где вырастил долю проникновения в 3 раза.
Станьте частью сообщества профессионалов
Мы собрали крупнейшее сообщество менеджеров продуктов и всех, кто занимается созданием полезных и прибыльных продуктов, чтобы вы могли учиться вместе с лучшими и делиться опытом.
Чат продактов в телеграме
4000 участников
Группа в фейсбуке
более 2700 участников
Телеграм-канал
более 9500 участников
Команда организаторов ProductSense
Есть много поводов нам написать. Шлите свои вопросы и предложения по почте или справа через Интерком
Юрий Агеев
Managing Director.
Ведущий make sense podcast
Стратегическое партнерство и уникальные форматы сотрудничества

ageev@productsense.io
Ольга Стратанович
Program Director.
Автор канала make sense
Выступления, контент.

talks@productsense.io
Евгения Агеева
Account Manager
По вопросам, связанным с билетами и документами

account@productsense.io
Каролина Добина
Рroducer
По любым вопросам, связанным со спонсорством и информационным партнерством

dobina@productsense.io